주요업무
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‘LIKEY’ 핵심 목표와 문제 식별, 정성/정량 데이터를 기반으로 실행 전략 수립
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우선순위 설정 및 스프린트 운영
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제품 생애주기 전반 리딩
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정량 지표 기반 개선과 실험 주도, A/B 테스트 및 기능 개선
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타 팀원들과 협업 및 제품 목표에 맞춰 팀 간 실행 조율
자격요건
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Product Manager 또는 서비스 기획자로서 4년 이상의 실무 경험이 있으신 분
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서비스 성장 목표를 직접 설정하고, 실질적인 성과를 만들어낸 경험이 있으신 분
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다양한 이해관계자와 함께 일하며 갈등을 조율하고 명확한 의사결정을 이끈 경험이 있으신 분
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Funnel, Cohort, Retention 등 주요 분석 기법에 대한 이해와 함께 Mixpanel, GA 등 데이터 도구를 활용해 유저 행동을 분석한 경험이 있으신 분
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가설 수립 → 실험 설계 → 실행 → 학습의 사이클을 자연스럽게 반복해본 경험이 있으신 분
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크리에이터, 콘텐츠, 커뮤니티 도메인에 대한 이해 또는 관심이 있으신 분
포트폴리오 제출 필수우대사항
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크리에이터 플랫폼, 팬 커뮤니티, 또는 인플루언서 관련 서비스 실무 경험이 있으신 분
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신규 서비스의 0 to 1 기획 및 PMF 달성 경험이 있으신 분
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주니어 팀원 멘토링 또는 PM 조직 내 리딩 경험이 있으신 분
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Growth 팀 또는 스타트업 환경에서의 지표 기반 빠른 실험 경험이 있으신 분
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빠른 학습 역량과 팀 내 지식 공유에 적극적인 태도를 갖추신 분
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복잡한 문제를 구조화하고, 제품의 본질을 명확히 설명할 수 있는 사고력을 보유하신 분
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역할 경계를 넘나들며 높은 책임감과 제품에 대한 애정을 가지신 분
전형절차
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서류전형 - 1차 실무진 면접 - 2차 경영진 면접 - 레퍼런스 체크 - 처우협의 - 최종합격
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서류전형의 일환으로, 상황에 따라 사전 서베이 혹은 전화 스크리닝을 진행할 수 있습니다.
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전화 스크리닝에서는 회사 서비스와 포지션을 안내드리고, 간단하게 후보자가 이직하고자 하는 회사의 기준과 현 상황 등을 여쭈어 보고 있습니다.
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포트폴리오 제출은 필수입니다.